Корпоративная социальная ответственность группы «НОРД»

Корпоративная социальная ответственность NORD основана на формировании благоприятных условий труда и развитии персонала, а также содействии социально-экономическому развитию регионов и страны.

Корпоративная социальная ответственность АО НОРД и Группы НОРД как работодателя:

• — Безопасность и благоприятные условия труда
• — Стабильность и поддержание социально значимой заработной платы
• — Предоставление сотрудникам всего комплекса социальных гарантий и льгот.
• — Дополнительное медицинское и социальное страхование сотрудников
• — Развитие человеческих ресурсов через обучающие программы и программы подготовки и повышения квалификации
• — Оказание помощи работникам в критических ситуациях
• — Социальное обеспечение сотрудников, профилактическое лечение, развитие социальной сферы (детские сады, базы отдыха, детские оздоровительные лагеря).

НОРД осуществляет программы социальных инвестиций и благотворительности. Целевыми аудиториями благотворительных программ компании являются дети, молодежь и пенсионеры. Группа НОРД вносит вклад в развитие медицины, образования, культуры и в большей степени спорта.

Корпоративная социальная ответственность АО НОРД и Группы НОРД как участника общественной жизни региона и страны:

• — Создание новых рабочих мест
• — Своевременная оплата налогов, выплата заработной платы
• — Развитие предприятия — вклад в устойчивое экономическое развитие страны
• — Спонсорство и благотворительность
• — Инвестиции в развитие спорта

Поддержка инноваций и признание ответственности за воздействие на качество жизни окружающих, в том числе на экологическую обстановку очевидна для Группы НОРД. В 2002 году после коренной реконструкции НОРД перешел на 100% экологически чистый хладагент, который не разрушает озоновый слой Земли и безопасен для экологии.